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Time:2021-01-28
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課程講座內(nèi)容簡(jiǎn)介
158資源整合網(wǎng):職場(chǎng)生存指南:深度拆解困住1000萬(wàn)人的52個(gè)職場(chǎng)難題,培訓(xùn)課程視頻講座內(nèi)容介紹:
本課程為職場(chǎng)問題解讀課,主要解讀困擾所有職場(chǎng)人的52個(gè)典型問題,一個(gè)問題一節(jié)課,幫你深度分析問題,給出解決方案。
這個(gè)系列課,面對(duì)這52個(gè)問題,一個(gè)問題一節(jié)課,幫你深度分析問題,給出解決方案,我們會(huì)按照這幾個(gè)步驟來(lái)講:
a. 問題情境:把問題具體展開到一個(gè)真實(shí)情境中;
b. 直覺回答:呈現(xiàn)出一般人的回答邏輯和思維,并指出其問題;
c. 深度分析:從多個(gè)角度深度分析問題,給出全面的思考和回答;
d. 行動(dòng)推進(jìn):當(dāng)你面對(duì)這樣的問題困境時(shí),思考清晰之后該如何行動(dòng);
腦洞高能,絕無(wú)雞湯,幫你,豁然開朗,穩(wěn)操勝券。
課程老師簡(jiǎn)介:
01.王鵬,資深職業(yè)生涯發(fā)展專家、職業(yè)生涯規(guī)劃10年工作經(jīng)驗(yàn)、北京大學(xué)心理學(xué)碩士、多家500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)發(fā)展專家、幫助幾十家企業(yè)在人才發(fā)展、職業(yè)發(fā)展方面進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和咨詢。
02.馬華興,資深職業(yè)生涯發(fā)展專家、職業(yè)生涯規(guī)劃10年工作經(jīng)驗(yàn)、三本職場(chǎng)暢銷書作家、近期暢銷書《思維破局》銷量5萬(wàn)、服務(wù)上千個(gè)職業(yè)困惑的個(gè)體,咨詢導(dǎo)師,咨詢師督導(dǎo)、多家500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)發(fā)展專家。
職場(chǎng)生存指南:深度拆解困住1000萬(wàn)人的52個(gè)職場(chǎng)難題,培訓(xùn)課程視頻講座內(nèi)容目錄:
1 用盡一切精力賺錢最重要,還是一切隨緣安穩(wěn)的過日子最重要?
2 管理方向和專家方向,哪個(gè)不容易被裁員?
3 進(jìn)對(duì)公司和跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo),哪個(gè)對(duì)職業(yè)發(fā)展更重要?
4 營(yíng)銷還是產(chǎn)品哪個(gè)更有前途?
5 人工智能來(lái)臨,哪些是低危崗位?
6 老公說(shuō)別工作了養(yǎng)你一輩子,我該信嗎?
7 跳槽時(shí),低薪高職,和高薪低職,選哪個(gè)?
8 如何為可能的裁員準(zhǔn)備一個(gè)PLAN B?
9 要離職,選擇裸辭還是騎驢找馬?
10 是要努力找一份自己喜歡的工作,還是努力喜歡上現(xiàn)在做的工作?
11 “斜杠”會(huì)成為未來(lái)年輕人職業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)嗎?
12 作為員工,在小家族企業(yè)里有什么發(fā)展的可能?
13 什么時(shí)間確定自己的職業(yè)方向最合適?30歲以前?
14 應(yīng)該為了男朋友放棄升職機(jī)會(huì)嗎?
15 畢業(yè)后的工作選擇,該聽父母的嗎?該聽誰(shuí)的?
16 有哪些適合寶媽的兼職工作?
17 事業(yè)上升期突然懷孕,該怎么辦?
18 找工作不被錄用,除了能力問題,還有哪些原因呢
19 顏值影響就業(yè),個(gè)人形象對(duì)工作影響有多大?
20 如果不考慮生活與金錢,你最想體驗(yàn)什么職業(yè)?
21 領(lǐng)導(dǎo)給我的崗位,跟我自己的發(fā)展目標(biāo)沖突,怎么辦?
22 干了十幾年,也探索了很多職業(yè),但一直找不到自己的理想,怎么辦?
23 行業(yè)在走下坡路,但我是行業(yè)內(nèi)的專家,去還是留?
24 在小公司,發(fā)展受阻,去大公司,得接受降薪降職,去還是留?
25 領(lǐng)導(dǎo)跳槽,想拉我一起走,跟還是不跟?
26 測(cè)了自己的天賦優(yōu)勢(shì),也按這個(gè)優(yōu)勢(shì)來(lái)找工作,還是不要我怎么辦?
27 如何判斷自己是否適合考公進(jìn)體制?
28 第一份工作,發(fā)現(xiàn)選錯(cuò)了,是堅(jiān)持一年經(jīng)驗(yàn)還是馬上辭職?
29 找工作中,對(duì)意向公司如何開展切實(shí)可行的調(diào)研?
30 父母要干涉自己的職業(yè)選擇,要怎么跟他們溝通?
31 自由職業(yè)要如何做好規(guī)劃?
32 在公司里,如果升職加薪只能選一種,追求加薪還是追求升職?
33 業(yè)績(jī)完成,但老板不兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)承諾,該怎么辦?
34 原有部門取消,并入新部門,是去還是留?
35 如何看待會(huì)干的比不過會(huì)說(shuō)的這個(gè)問題
36 朋友簡(jiǎn)歷作假,順利入職,發(fā)展挺好,我實(shí)實(shí)在在,沒有機(jī)會(huì),還要誠(chéng)實(shí)嗎?
37 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)利益跟客戶產(chǎn)生沖突時(shí),員工是該對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),還是對(duì)客戶負(fù)責(zé)?
38 升職加薪是通過跳槽更容易,還是原公司更容易?
39 如何判斷上級(jí)是在培養(yǎng)你,還是在壓榨你?
40 失業(yè)三個(gè)月了,很挫敗也很抑郁,怎么辦?
41 現(xiàn)在的工作項(xiàng)目不受公司重視,沒有資源,但是又必須得做,怎么辦?
42 剛?cè)肼氂屑で,入職半年后激情不在想走人,怎么辦?
43 在陌生的大城市打拼,如何更好的發(fā)展自己的人脈?
44 辦公室遇到小人在領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)你壞話,怎么破?
45 跟客戶的意見有沖突,應(yīng)該堅(jiān)持自己的專業(yè)判斷還是聽客戶的?
46 怎么才能在公司讓更多的人,特別是大老板認(rèn)識(shí)我?
47 無(wú)意中得罪了上司該怎么辦?
48 怎么判斷跟哪種領(lǐng)導(dǎo)有前途?
49 如何判斷上級(jí)提的升職加薪是不是畫餅
50 領(lǐng)導(dǎo)喜歡什么樣的下屬?
51 進(jìn)修學(xué)歷到底對(duì)職場(chǎng)提升有多大幫助
52 我對(duì)未來(lái)很迷茫怎么辦?
而多數(shù)人的職業(yè)發(fā)展受阻,職業(yè)陷入困局,都是因?yàn)橐陨线@些問題沒找到突破點(diǎn)。
當(dāng)他們遇到這些難題時(shí),無(wú)論是求助他人,還是自己思考,都會(huì)陷入到非黑即白的困境。別人給的建議似乎有道理,但又不好用。自己魯莽行動(dòng),難免越陷越深。
因此,這個(gè)系列課程,就來(lái)幫大家走出這樣的困境。
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