講座

【管理體系設計】人力資源管理的戰(zhàn)略認識和思考

 【管理體系設計】人力資源管理的戰(zhàn)略認識和思考

在任何組織中,人始終是第一重要的。如何把不同特點的人組合互補互促,發(fā)揮組織的威力?老師將為你剖析人力資源管理發(fā)展最新趨勢,給出人力資源管理體系設計的思路,讓你學會用人性管理與科學管理為企業(yè)提供優(yōu)良配置 ,合理優(yōu)化人才資源,為企業(yè)發(fā)展提供有力保障。
課程大綱:
一、人力資源管理的價值思考
二、什么是人力資源管理
三、打通人力資源管理的基本邏輯通道
四、三個定位定企業(yè)“天下”
1、人力資源管理的戰(zhàn)略職能定位
2、人力資源部在人力資源管理中的戰(zhàn)略職能定位
3、非人力資源經(jīng)理在人力資源管理中的戰(zhàn)略職能定位
五、人力資源管理體系設計的思路
六、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理發(fā)展趨勢

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